Contratos – Outsourcing e impactos na LGPD

Antes mesmo da reforma trabalhista em 2017 o fenômeno da terceirização já era uma realidade pujante, em razão da crescente tendência das organizações dedicarem-se a suas atividades-fim, delegando atividades de outra natureza a empresas terceirizadas. O outsourcing, como é denominado o fenômeno da terceirização na expressão estrangeira, era mais comum nas seguintes áreas: jurídico, contabilidade, […]

Dever e transparência na LGPD

É mandatório que as organizações sejam transparentes em suas atividades de tratamento de dados pessoais, observadas a obrigação legal de lisura e boa-fé. As atividades de tratamento de dados devem ter como objetivo fins legítimos e finalidades específicas, previamente informadas aos titulares dos dados. É dever do responsável pelo tratamento limitar a coleta de dados […]

Programa de Governança de Dados Pessoais e LGPD

Um Programa de Governança de Dados Pessoais com o objetivo de adequar as organizações a LGPD, pressupõe o engajamento de uma equipe multidisciplinar, com o envolvimento de no mínimo;  áreas de segurança da informação, recursos humanos, marketing, negócios e jurídico especializado,  que possua uma visão holística de segurança da informação, privacidade e proteção de dados, uma vez […]